大虎運輸株式会社の求人情報
【拠点長候補／見附市】安定した経営基盤/物流業界での経験不問

仕事内容

運送会社の拠点長職務全般 ・営業 ・運行管理 ・給与計算 ・労務管理 ・経理、会計処理 ・車両管理　 ・部下への教育、人材育成 その他拠点運営にかかわる業務全般 ※まずは現在の拠点長の元で上記業務の一部から覚えて頂き、 　徐々に業務に関する知識を幅広く身に着けて頂きます。 ※上記業務の管理が主な職務ですので、実務は部下の担当者が行います。 【給与】 月給300,000円以上（左記は最低保証給で経験・能力を考慮し決定します。） ※残業代は別途全額支給します ※上記以外に家族手当・資格手当等もあります。 給与についてご希望がある場合、面接時にご遠慮なくお伝えください。

求める人材

【必須条件】 ①物流業界で3年以上勤務経験がある方　または 　マネジメント経験が3年以上ある方 ②当面はありませんが、将来的に全国的な転勤が可能な方 【その他】 ・将来的に拠点長として、責任感とやる気をもって拠点を牽引していく気持ちがある方 ・言われたことをするだけではなく、自ら拠点の課題を発見し解決していく姿勢を持てる方 ・コミュニケーションが得意な方

アピールポイント

経営幹部候補としての採用 当社ではこれまで「拠点長候補」という職種を募集したことはなく、 これは「物流業界の2024年問題」に向けて、大虎運輸グループが改革を進めるための一つの試みとなります。 当社には車両を50台以上抱えている拠点も多く、その拠点の全てを統括する当社の「拠点長」は、 小さな運送会社を経営するよりも、規模感が大きくやりがいのある職務と言えます。 まずは運送会社の基本である「運行管理」について学んで頂く必要はありますが、 将来的には、営業・売上、経費、利益管理・給与計算・労務管理・経理、会計処理・車両管理・人材育成等経営に 必要なすべてに携わって頂くことを想定しています。（もちろん管理が主な業務ですので、実務は部下の担当者が行います。） 営業については、どのような荷物をどのような車両でどのような距離を運ぶのか、 自拠点の強み等を分析し、拡販していく必要があります。 また、拠点間での様々な情報のやり取りや部下への教育など、コミュニケーションスキルも身に付きます。

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