神奈川県の配車・運行管理
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職種　　：配車・運行管理 ドライバーのシフト管理、配車管理・配送状況確認、日報管理、 安全確認等の運行管理、ドライバーのマネジメント業務を担当いただきます。 少しずつ教育やマネジメント業務等もお任せします。 ＜安心ポイント＞ ・新会社の創業メンバー ・ナビ機能付きの専用端末が自動で最短ルートを計算 ・IT点呼導入で日々の確認業務もスムーズ ＜キャリア例＞ 副スポーク長・副センター長・スポーク長・センター長 ▼お任せする仕事はドライバーのシフト管理や配車、 配送状況の確認、安全管理など。 お客様のもとに安全かつスムーズに商品をお届けするために、 とても重要なポジションです。 ▼AI導入により業務軽減！ イオングループでは、最新システムを積極的に導入。 配送ルートや物量等の管理はAIが自動で最適化するため、 ドライバーへの細かな指示出しは必要ありません。 管理者の負担を減らし、無理のない働き方を徹底しています。 ▼大手グループでキャリアアップ 今後さらにポストは増加予定。 マネジメント経験者は役職付きの採用も可能ですので、 ぜひこれまでの経験を活かしながら、 新事業のさらなる成長を支えてください！

職種　　：配車・運行管理 ドライバーのシフト管理、配車管理・配送状況確認、日報管理、 安全確認等の運行管理、ドライバーのマネジメント業務を担当いただきます。 少しずつ教育やマネジメント業務等もお任せします。 ＜安心ポイント＞ ・新会社の創業メンバー ・ナビ機能付きの専用端末が自動で最短ルートを計算 ・IT点呼導入で日々の確認業務もスムーズ ＜キャリア例＞ 副スポーク長・副センター長・スポーク長・センター長 ▼お任せする仕事はドライバーのシフト管理や配車、 配送状況の確認、安全管理など。 お客様のもとに安全かつスムーズに商品をお届けするために、 とても重要なポジションです。 ▼AI導入により業務軽減！ イオングループでは、最新システムを積極的に導入。 配送ルートや物量等の管理はAIが自動で最適化するため、 ドライバーへの細かな指示出しは必要ありません。 管理者の負担を減らし、無理のない働き方を徹底しています。 ▼大手グループでキャリアアップ 今後さらにポストは増加予定。 マネジメント経験者は役職付きの採用も可能ですので、 ぜひこれまでの経験を活かしながら、 新事業のさらなる成長を支えてください！

職種　　：配車・運行管理 ドライバーのシフト管理、配車管理・配送状況確認、日報管理、 安全確認等の運行管理、ドライバーのマネジメント業務を担当いただきます。 少しずつ教育やマネジメント業務等もお任せします。 ＜安心ポイント＞ ・新会社の創業メンバー ・ナビ機能付きの専用端末が自動で最短ルートを計算 ・IT点呼導入で日々の確認業務もスムーズ ＜キャリア例＞ 副スポーク長・副センター長・スポーク長・センター長 ▼お任せする仕事はドライバーのシフト管理や配車、 配送状況の確認、安全管理など。 お客様のもとに安全かつスムーズに商品をお届けするために、 とても重要なポジションです。 ▼AI導入により業務軽減！ イオングループでは、最新システムを積極的に導入。 配送ルートや物量等の管理はAIが自動で最適化するため、 ドライバーへの細かな指示出しは必要ありません。 管理者の負担を減らし、無理のない働き方を徹底しています。 ▼大手グループでキャリアアップ 今後さらにポストは増加予定。 マネジメント経験者は役職付きの採用も可能ですので、 ぜひこれまでの経験を活かしながら、 新事業のさらなる成長を支えてください！

配車・運行管理管理 港に到着した青果を全国へ配送するために、 「物流の司令塔」として輸送プランの 策定や配送手配を行っていただきます。 鮮度が命の青果物の輸送において 非常に重要なポジションとなっております。 【主な業務内容】 - 得意先お客様からの依頼をメールやFAXで確認 - 依頼内容に応じて、協力会社へ配車を依頼 - 手配したトラックの積載率を高めるためにお客様へニーズの確認 - 自社システムにて配車指示書を作成し、配送手配を完了させる 【エリア】 神奈川県相模原市 【その他】 ・PCを用いた経験をお持ちの方であれば未経験でも応募可能 ・業務に運転は含みません ・物流実務や在庫管理のご経験、運行管理者資格保有の方歓迎 ・配属後2、3か月は先輩の丁寧なOJTあり 【通勤手段について】 マイカー、バイク、自転車の通勤が可能です。 【給与】 月給226,720～312,500円 試用期間：有（3ケ月） 試用期間中の給与：同条件

◆運行管理者募集 当社の運行管理業務をお任せいたします。 業務拡大につき、増員募集です。 運行管理者としての業務経験をお持ちの方を優遇いたします。 まずはドライバーの配車業務からお任せしたいと考えています。 【具体的には…】 1日～2日先の配車を決めていきます。 配送先までの距離や配送希望時間、渋滞などを考慮し、 ドライバーのスキルや経験、関係性なども参考にしつつ、荷物を割り振っていきます。 数量・商品名・集荷場所・納品先といった情報が荷主様から電話・FAXで送られてくるので、 書面にしたうえでドライバーに割り振っていきます。 配送状況は、デジタコ（運行記録計のデジタル版）を見ながら管理します。 ＜1日の流れ（例）＞ ▼8：30 出社し、前日に作成した配車表を見ながら、配送が順調に行なわれているかをチェックします。 ▼お昼ごろ 翌日分の荷物の数量などが確定するので、これに応じて調整を行ないます。積載率が低い場合には、追加の荷物がないかをお客様に電話で確認することもあります。 ▼午後 配送を終えたドライバーに電話し、翌日に配送する荷物の集荷について説明します。 ▼夕方以降 ドライバーごとの翌日の売上見込み作成、手書きの情報の取りまとめなど、事務業務を行ないます。16：00～17：00ごろには配送予定の荷物がそろうので、翌日の配車を行ないます。 【給与】 ◆月給目安：33万円～40万円（※基本給＋固定残業代40時間分＋各種手当） →給与はスキルや経験に応じて決定いたします。 →固定残業代は含まれていますが、業務が終わり次第、定時前の退勤も可能な働き方です。 ※入社して3か月～半年程度は研修期間で残業が短くなることもあり、28万程度が目安月給です。 ◆賞与：年2回　 ・入社して1年未満の方は3～10万 ・1～2年目で20万円以上 ・長く勤めている方は2回合わせて100万円以上の支給実績もあり！ ◆年収イメージ ・初年度：420万 ・5年目：550万 ・10年目：600万以上 ※実績やスキルに応じて変動します

＜　配車管理からスタート　運行管理者候補　増員募集＞ 様々な情報を分析しマッチングの最適化を目指していただきます！ 勿論、配車のプロになる為の仕事のコツは、ノウハウをもつ先輩社員がイチから丁寧にレクチャーします。 具体的には ・ドライバーへの作業指示や運行手配業務 ・車両管理、労務管理等 【給与】 ◆月給目安：33万円～40万円（※基本給＋固定残業代40時間分＋各種手当） →給与はスキルや経験に応じて決定いたします。 →固定残業代は含まれていますが、業務が終わり次第、定時前の退勤も可能な働き方です。 ※入社して3か月～半年程度は研修期間で残業が短くなることもあり、28万程度が目安月給です。 ◆賞与：年2回　 ・入社して1年未満の方は3～10万 ・1～2年目で20万円以上 ・長く勤めている方は2回合わせて100万円以上の支給実績もあり！ ◆年収イメージ ・初年度：420万 ・5年目：550万 ・10年目：600万以上 ※実績やスキルに応じて変動します

お客様からの発注を自社車両、専属車両へ割り当てや協力会社の手配業務がメイン。 協力会社との荷物や車両のやりとりの取り扱い業務もあります。 運行管理、点呼業務、労務管理、車両管理とたくさん経験出来ます。 運行管理資格取得も応援します。現在は全員資格者です。 他業種や元ドライバーだったスタッフも、今はがっちりとプロとして活躍しています。 ★この仕事のおススメポイント★ 様々なお客様からの発注を一つ一つこなしていくことは大変さはありますが達成したときの充実感 はなかなかのもの。安全運行や管理の責任は重大ですが会社の心臓部です！◎

お客様からの発注を自社車両、専属車両へ割り当てや協力会社の手配業務がメイン。 協力会社との荷物や車両のやりとりの取り扱い業務もあります。 運行管理、点呼業務、労務管理、車両管理とたくさん経験出来ます。 運行管理資格取得も応援します。現在は全員資格者です。 他業種や元ドライバーだったスタッフも、今はがっちりとプロとして活躍しています。 ★この仕事のおススメポイント★ 様々なお客様からの発注を一つ一つこなしていくことは大変さはありますが達成したときの充実感 はなかなかのもの。安全運行や管理の責任は重大ですが会社の心臓部です！◎

配車管理

配車管理

１日５０件～７０件の路線便の配車オペレーションの仕事です。 （要経験者） 運行管理業務 変更範囲：変更なし

１．夜間における点呼業務の補助／運行管理者に代わり、出勤・退 　　勤時のドライバーへの点呼を行います。アルコールチェックや 　　体調確認、運行記録簿への記入などが中心です。 ２．その他付随する業務／電話の取り次ぎや簡単な事務作業など、 　　難しい作業はありません。 「仕事内容変更範囲：会社の定める業務」

◎電話受付による配車業務です。 ・お客様からのタクシーの注文を電話で受け、ＰＣにて配車をして いただく仕事です。 ・簡単な操作でコンピューターが近くの車両を自動的に配車します ので、地理の心配はありません。 ・操作についてもしっかり研修を行いますので安心して働けます。 ※「働きやすい職場認証制度」認証企業です。 【変更範囲：会社の求める業務】

・利用客からの電話受付応対 ・ＰＣによるタクシーの配車 ・乗務員の勤怠管理 ・顧客管理 ・集金業務（主に小田原市内、社用車：普通自動車） ・その他タクシー運行にかかる諸業務 変更範囲：なし

運行管理事務職 変更範囲：変更なし

◎タクシーの営業所での運行管理者のお仕事です。 ・乗務員の労務管理（勤怠管理・給与計算・健康管理など） ・点呼・配車（乗務員の担当車両の割り振り）などの運行管理 ・乗務員の募集・採用活動 ・接客サービス向上や安全運行に関する指導など ※「働きやすい職場認証制度」認証企業です。 ※運行管理者資格（国家資格）の取得にかかる費用は会社が負担　 　します。 【変更範囲：会社の求める業務】

明休みあり！プライベートを重視できる事務職員のお仕事です。 ＊タクシー乗務員の労務管理（動態・健康管理など） ＊点呼・配車などの運行管理、日報や売上金の締め作業 ＊旅客からの問い合わせや・交通事故初動対応 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　〔変更範囲：変更なし〕 ★東証プライム上場グループの一員とし、１６事業所と従業員数・ 　車両保有数・事業規模が神奈川県トップクラスシェアを誇るタク 　シー会社です。 ★まずは、会社説明会にご参加ください。 　働き方や業務内容、賃金について、しっかりとご説明をさせてい 　ただきます。皆様のご応募をお待ちしております。

明休みあり！プライベートを重視できる事務職員のお仕事です。 ＊タクシー乗務員の労務管理（動態・健康管理など） ＊点呼・配車などの運行管理、日報や売上金の締め作業 ＊旅客からの問い合わせや・交通事故初動対応 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　〔変更範囲：変更なし〕 ★東証プライム上場グループの一員とし、１６事業所と従業員数・ 　車両保有数・事業規模が神奈川県トップクラスシェアを誇るタク 　シー会社です。 ★まずは会社説明会にご参加ください。 　働き方や業務内容、賃金についてしっかりとご説明をさせていた 　だきます。皆様のご応募をお待ちしております。

◎タクシーの営業所での運行管理者のお仕事です ・乗務員の労務管理（勤怠管理・給与計算・健康管理など） ・点呼・配車（乗務員の担当車両の割り振り）などの運行管理 ・乗務員の募集・採用活動 ・接客サービス向上や安全運行に関する指導など ※「働きやすい職場認証制度」認証企業です ※運行管理者資格（国家資格）の取得にかかる費用は会社が負担　 　します 【変更範囲：会社の定めるすべての業務】

・荷主（お客様）とトラック（ドライバー）の配車 ・運行管理事務 ・電話応対等、ドライバーへの指示事務作業 ＊「変更範囲：変更なし」